고용24

Zintegrowana aplikacja służb zatrudnienia dla pracowników i firm

ㅇ Kompleksowe informacje na temat wsparcia w zakresie usług osobistych, zasiłków dla bezrobotnych, świadczeń z tytułu urlopu macierzyńskiego, świadczeń z tytułu urlopu rodzicielskiego i szkoleń zawodowych

ㅇ Kompleksowe informacje na temat obsługi korporacyjnej wsparcia rekrutacyjnego dla osób młodych, starszych i obcokrajowców, rekrutacji nowych, utrzymania zatrudnienia, elastycznej pracy i dotacji na zmianę pracy oraz szkoleń pracowników

｢Zatrudnienie 24｣ to zintegrowany portal usług zatrudnienia dla pracowników i firm. Aby być bliżej potrzebujących obywateli, zintegrowaliśmy dziewięć stron internetowych, w tym Worknet, Ubezpieczenia Pracy, HRD-net, Krajowe Wsparcia Zatrudnienia i Zatrudnienie Zagraniczne (EPS), w jedną i poprawiliśmy możliwość korzystania ze wszystkich usług zatrudnienia w jednym miejsce.

Teraz, jeśli jesteś młodą osobą, która chce zrobić pierwszy krok w społeczeństwie, możesz ubiegać się o zdobycie umiejętności związanych z poszukiwaniem pracy lub zdobycie doświadczenia zawodowego w korporacji, np. jak napisać CV przed otrzymaniem pracy, w ｢Employment 24｣, a także otrzymuj rekomendacje dotyczące stanowisk pracy i certyfikatów odpowiednich dla Ciebie. Można także ubiegać się o dotacje dla młodych ludzi zatrudnionych w małych i średnich przedsiębiorstwach.

Jeśli szukasz nowej pracy, możesz wyszukać oferty pracy w preferowanym regionie, zarejestrować swoje CV, ubiegać się o zasiłek dla bezrobotnych i ubiegać się o wsparcie w kosztach szkolenia zawodowego, aby uzyskać certyfikat pod adresem ｢Zatrudnienie 24｣.

Jeśli jesteś menedżerem ds. zasobów ludzkich, możesz wyszukiwać talenty odpowiednie dla Twojej firmy, przeglądać CV i ubiegać się o programy szkoleniowe dla pracowników oraz dotacje rządowe – wszystko w jednym miejscu: ｢Zatrudnienie 24｣. Jeśli zatrudnienie Koreańczyków jest trudne, możesz uzyskać pozwolenie na zatrudnienie obcokrajowców.

｢Zatrudnienie 24｣ planuje w dalszym ciągu tworzyć lepsze usługi zapewniające pomyślne życie zawodowe poszczególnych osób i wygodne zarządzanie personelem w firmach. Będziemy nadal ciężko pracować, aby zapewniać lepsze informacje i korzyści osobom fizycznym i firmom.