転職 ならミドルの転職 35歳からの求人・スカウト転職アプリ

회원수 250만명 돌파! 전직 성공자의 93%가 35세 이상! (*1) 일본 최대급의 미들 전용 스카우트 전직 앱

【미들의 전직의 특징】

엔 재팬 주식회사가 제공하는, 35세 이상의 「미들 세대」에 특화한 스카우트 전직 서비스입니다.미들 세대에 피트한 구인을 풍부하게 갖추고 있습니다.

●미들 세대를 요구하는 구인이 20만건 이상!

●그 중, 연수입 1,000만엔 이상의 구인은 약 17,000건!

●고년 수입·하이 포지션 등 희소성이 높은 구인과도 만날 수 있다!

●경영 간부·CxO·관리 부장·영업 부장 등, 회원 한정의 비공개 구인도 다수!

【미들의 전직의 기능·서비스에 대해서】

▼스카우트 서비스

・직무경력서에 등록한 경험 ・스킬이나 희망 조건에 근거해, 당신에게 흥미를 가진 기업이나 전직 에이전트로부터 스카우트가 도착합니다.

▼구인 검색 조건

・직종(경영 기획·사업 기획계/관리 부문계/영업계/마케팅·판촉 기획·상품 개발계/기술계 등)

・업종(IT・인터넷・게임/메이커/상사/금융/컨설팅 등)

・근무지

・연수

· 직책

· 영어 능력

· 기타 언어

・ 조건 조건(외자계 기업/일계 글로벌 기업/상장 기업/주식 공개 준비/대형 기업/벤처 기업/관리직/매니저/매니지먼트 업무 없음/신규 사업/해외 출장/해외 절충/영어력/전근 없음/토일 공휴일 등)

· 키워드

▼구인 안내

・당신의 희망 조건에 매치한 구인을 하루 2회 전달합니다.과거에 도착한 추천 구인은 「구인 안내」탭으로 관리할 수 있습니다.

▼푸시 기능

・기업・에이전트로부터의 스카우트나 메세지 수신, 면접의 리마인드 등, 중요한 알림을 푸시 통지로 전달합니다.

그 외에도 미들 세대의 전직을 성공으로 이끄는 콘텐츠와 서비스를 무료로 이용할 수 있습니다.

●미들 세대의 전직 체험담이 4,000건 이상!

・30대/40대/50대의 각 연대마다, 미들의 전직을 이용해 전직을 성공한 분의 에피소드를 게재.

‐전직 이유/전직을 생각한 계기

- 전직 성공까지의 단계

- 전직 활동중인 분들에게 조언

- 에이전트의 대응 · 받은 조언

●각 전문 분야에 정통한 전직의 프로, 컨설턴트가 전직을 서포트!

<30대의 전직 성공 예>

・「연수 450만엔 업으로, 동업 대기업에 전직 성공」건축 토목의 플랜트 엔지니어링(36세)이 실시한, 정중한 전직 활동.

・「육아에 의한 때 단근무로 일하고 있었지만, 더 일에 무게를 두고 싶다」패션계의 인사(36세)가, 풀 타임 복귀를 목표로 법률 사무소에 전직.

・「전직 수개월로, 경영층에 위화감을 느끼고 재전직」의료계의 WebPM(37세)이, 전직 실패로부터 배운 기업 선택의 시점.

<40대의 전직 성공 예>

・「기업이나 에이전트와의 면담을 거쳐, 전직 동기가 갈아 맑아졌다」 금융계의 상품 기획(41세)이 전직 활동으로 실감한, 「수」를 해내는 것의 소중함.

・「판매자 시장의 추풍으로, 나이의 불안이 중화되었다」리사이클업의 인사(46세)가, 용기를 가지고 전직에 밟힌 이유.

・「5년 후・10년 후에, 후회하지 않는 결단이 될까를 중요시했다」IT계의 법무・컴플라이언스직(47세)이, 납득할 때까지 생각해 결정한 1사.

<50대의 전직 성공 예>

・「좋은 에이전트 덕분에, 운과 인연이 연결되었다」메이커의 구매(53세)에 도착한, 안 좋은 원으로 서류를 제출한 기업으로부터의 오퍼.

・「스카우트를 받으려면, 재고와 알기 쉬운 키워드가 중요하다」메이커의 설비 시공 관리(53세)가 눈치챈, 전직 활동의 요망.

・「수년전에 비하면, 50대의 전직 마켓은 호전하고 있다」유통계 기업의 CFO(56세)가, 고전 각오의 전직 활동으로 느낀 시장의 변화.

【미들의 전직은 이런 사람에게 추천】

●35세 이상으로 전직을 생각하고 있는 분

● 지금까지의 스킬이나 경험을 살려 커리어 업하고 싶은 분

● 전직을 성공시킨 미들 세대의 정보를 참고로 전직 활동을 진행하고 싶은 분

●이업종・이직종으로의 전직을 목표로 하고 있는 분

● 자신에게 있던 전직 에이전트를 찾고 싶은 분

● 다양한 기업의 구인을 전직 앱을 사용하여 스스로 찾고 싶은 분

● 전문직으로서의 스킬을 한층 더 닦는 전직이 하고 싶은 분

● 자신의 시장 가치를 알고 전직 활동을 진행하고 싶은 분

● 전직 앱을 사용하여 전직 활동을 진행하고 싶은 분

● 스키마 시간을 활용하여, 전직 앱으로 구인 정보나 스카우트의 체크를 간편하게 실시하고 싶은 분

● 간단하게 로그인할 수 있는 전직 앱으로, 전직 활동을 효율화하고 싶은 분

● 기업이나 전직 에이전트로부터의 스카우트 정보를 전직 앱을 사용하여 관리하고 싶은 분

●전직 앱의 푸시 통지를 활용해, 기업으로부터의 메세지나 스카우트를 놓치고 싶지 않은 분

●관공청이나 지자체 등, 사회적 임팩트가 큰 일을 할 수 있는 구인 찾기나 전직을 하고 싶은 분

●자신의 열람 이력에 근거한, AI에 의한 추천 구인을 활용해 일 찾기를 하고 싶은 분

●전직 컨설턴트의 정보를 바탕으로 한 최신의 전직 시장 동향을 알고 싶은 분

●연수업이 이루어지는 전직을 목표로 하고 있는 분

●해외에서 일할 수 있는 구인을 찾고 있는 분

●이사・이주에 따라, 새로운 장소에서 일을 하고 싶은 분

● 간부 전직이나 직책이있는 전직을하고 싶은 분

● 경력의 집대성으로서 마지막 전직을 검토하고있는 분

●정년 이후에도 일할 수 있는 일 찾기를 하고 싶은 분

● 전직 활동을 통해, 라이프 스타일에 있던 일하는 방법을 실현하고 싶은 분

● 정규직 일자리를 찾는 사람

● 외자계 기업에서의 경력을 쌓는 일이나 구인을 찾고있는 분

● 일본계 글로벌 기업에서의 경험이 쌓이는 일을 찾고 싶은 분

●경영의 투명성이 높고, 사회적 신용도가 있는 상장기업으로 안정된 커리어를 구축할 수 있는 일을 하고 싶은 분

● 주식공개 준비중의 기업으로, 역동적인 성장에 종사할 수 있는 구인이나 일을 찾아내고 싶은 분

● 지명도가 높고 안정된 경영 기반을 가진 대기업으로 경력을 쌓는 일을 찾고 싶은 분

● 성장 속도가 빠른 벤처기업에서 새로운 도전을 즐기면서 일할 수 있는 구인을 찾고 싶은 분

●관리직・매니저로서 리더십을 발휘할 수 있는 일 찾기를 하고 싶은 분

● 매니지먼트 업무가 없는 포지션으로, 전문 스킬을 살릴 수 있는 구인을 찾아내고 싶은 분

● 신규 사업에 종사하고, 혁신의 추진에 기여할 수있는 일을 찾고 싶은 분

● 영어 실력을 살려 국제적인 환경에서 활약할 수 있는 일을 찾아내고 싶은 분

●토, 일, 공휴일의 직장에서, 워크 라이프 밸런스를 취할 수 있는 구인을 찾고 싶은 분

*1: 2024년 1월 시점의 실적입니다.